일과 가정 사이에 끼여 전쟁 같은 하루를 사는 워킹맘들에게 14년 차 쇼핑호스트 석혜림이 알려주는 신개념 라이프 스타일! 수많은 편견과 고정관념이 뒤집혔다. 그중에서도 여성의 지적 능력에 대한 의심은 이제 사라졌다고 해도 과언이 아닐 만큼 분야를 막론하고 활약하는 이들이 차고 넘친다. 그런데 입사 초에는 남성 동기와 어깨를 나란히 하던 여성들이 결혼과 출산을 기점으로 급격히 조직생활에서 도태되는 이유는 뭘까? 이 차이는 남자들이 오직 자신의 커리어를 고민할 때 여성들은 아이 때문에 일을 그만둬야 할지 말아야 할지를 고민하기 때문에 발생한다. 4차 산업혁명, 모든 것이 바뀌는 지금 이 순간에도 일과 가정의 균형을 맞추는 것은 여전히 많은 여성에게 풀리지 않는 거대한 숙제로 남아 있다. 여성이 일과 삶에서 마주하게 되는 수많은 난관으로부터 자유로워지고, 마음껏 능력을 발휘하기란 정말 요원한 일일까? 14년 차 쇼핑호스트인 저자는 세 아이의 엄마이자 1인 기업처럼 움직이는 워킹맘이다. 스스로 예쁘지 않고 별다른 재능도 없다고 말하지만, 화려하고 치열한 방송현장에서 10년 넘는 긴 시간 동안 최고의 자리를 지키고 있다. 이 모든 것이 가능했던 것은 바로 그녀 스스로 일과 생활의 균형을 맞추는 방법을 고민하고 생각을 바꾸었기 때문이다. 이 책은 여자이기 때문에 감당해야 할 어려움 속에서도 힘차게 일하고 행복한 엄마로 살아가는 한 여성의 모습을 가감 없이 보여준다. 같은 고민을 하면서 수없이 흔들리고 꺾이고 있다면 저자의 이야기를 통해 위로와 공감, 일과 생활의 밸런스를 유지하는 탁월한 솔루션을 얻을 수 있을 것이다.

머리말 / 오늘이 멘탈 체인지업의 첫날이 되길 1장 스마트한 여성의 시대가 온다 4차 산업혁명, 여성들에게 기회다 성공한 여성들의 유쾌한 반란 우리는 왜 비즈니스맨이 되어야 하는가? 일하는 엄마는 육아 마인드부터 달라야 한다 엄마이기에 더 탁월한 비즈니스맨이 될 수 있다 유리천장을 믿지 않은 사람들 Tip 무대 공포증, 회의 공포증 극복하기 2장 일하는 여자를 위한 워라밸 플랜 1년의 치열함으로 10년을 우아하게 산다 직장은 가장 좋은 학교다 나를 성장시키는 멘토 활용법 경험이 비즈니스맨을 만든다 1인 기업처럼 일하라 능수능란하게 협업하라 경쟁력 있는 나만의 필살기를 만들자 Tip 관찰하고 분석하는 법 3장 일하는 엄마를 위한 워라밸 플랜 남자와 여자의 인맥관리는 다르다 나만의 공부를 멈추지 않는다 팔로워와 일의 의미와 가치를 공유하라 일과 육아 밸런스 맞추기 워킹맘이 꼭 알아야 할 꼼수육아 Tip 회의를 주도하는 법 4장 비즈니스의 90%는 기획이다 유행하는 아이템에는 이유가 있다 될 만한 콘텐츠, 안 될 콘텐츠 알아보는 법 국민 프로듀서가 원하는 것을 캐치하라 새로운 것에 유연하게 대처하는 법 적어도 내 분야의 잡지 한 권은 꾸준히 읽어라 Tip 효율적으로 기록하기 5장 성공하는 비즈니스 노하우 100% 준비될 때를 기다리지 마라 잘되는 아이템, 잘되는 회사가 가지고 있는 것 60분 비즈니스 승부사의 비밀 정직한 전략이 좋은 전략이다 신상품을 성공적으로 론칭하는 3가지 비법 실패하든 성공하든, 시즌 2가 있다 Tip 좋은 질문을 던지는 법

저자 : 석혜림 TV를 틀면 쉽게 볼 수 있는 NS홈쇼핑의 14년 차 쇼핑호스트이자 세 아이의 엄마다. 연예인 같은 예쁜 외모는 아니지만 호감형 이미지, 성실함, 기획력으로 경쟁력 있는 쇼핑호스트로 자리매김했고, 2014년, 2015년 최우수 쇼핑호스트상을 수상했다. 현재 한국장학재단 차세대리더십 멘토링 프로그램을 통해 후배들에게 홈쇼핑 노하우를 전하는 멘토로 활약하고 있다. 일에 대한 열정 하나만큼은 남부럽지 않았지만, 육아가 만만하지 않다는 것을 체감하면서 일찌감치 워라밸(work & life balance)의 중요성을 깨달았다. 가족과 다 같이 공동육아를 고민하면서 육아의 무게를 덜고, 자신을 독립체 비즈니스맨으로 규정하면서 일의 판도를 바꾸었다. 그 덕에 육아와 일을 병행하면서도 한국 최초의 채소소믈리에가 되었으며, 양식 조리사, 스피치 지도사 자격증까지 취득할 수 있었다. 이 모든 게 가능했던 것은 육아와 일 사이에서 균형을 이루는 워라밸 플랜이 있었기 때문이었다. 힘들어도 일을 놓을 수 없고, 자신의 행복도 놓치고 싶지 않은 여성들에게 힘이 되어주고자 일과 삶에서 얻은 노하우를 담은 이 책을 집필했다.

2018년 직장인이 이루고 싶은 소원 1위, 워라밸! 4차산업혁명 시대… 워라밸은 시급한 사회적 혁명 연봉 낮아도 삶의 질 이직 시장 키워드는 워라밸 출산부터 육아까지... 게임업계도 워라밸 열풍 2018년 신문들이 쏟아낸 기사 타이틀들이다. 이 기사들의 핵심 키워드인 ‘워라밸’은 2018년 신조어로, 일과 삶의 균형을 뜻하는 ‘Work and Life Balance’의 약자이다. 일과 삶의 균형을 통해 삶의 질을 높이려는 추세와 맞물려 각계 조직에서 일어나고 있는 변화의 바람을 나타낸다. 그런데 주목할 것은 이 워라밸 열풍이 일하는 여성, 특히 일하는 엄마들에게서 시작됐다는 것이다. ‘유리천장’이라는 말이 무색하게 분야를 막론하고 여성들의 활약이 눈에 띄고 있다. 그러나 아직도 가사와 육아는 여성의 몫이라는 사회적 인식은 일하는 여성들의 발목을 잡고 경단녀의 길을 걷게 한다. 그렇다면 조직의 복지나 배려 없이 여성이 직장을 계속 다니는 건 역시 불가능할까? 일하는 성취감도 놓치고 싶지 않고, 가정의 행복도 챙기고 싶은 여성은 어떻게 일과 삶의 균형을 맞춰나가야 할까? 이러한 현실적인 문제를 누구보다 치열하게 고민하며 당당히 성공적인 워킹맘의 삶을 살아가는 여성이 있다. 바로 NS홈쇼핑의 쇼핑호스트 석혜림 씨이다. 그는 자신과 같은 길을 걷게 될 후배들, 비슷한 고민을 하고 있는 워킹맘들을 위해 가정과 일에서 깨닫게 된 노하우를 이 책 한 권에 담았다. 일찍이 워라밸을 꿈꾸며 실천해온 저자는 세 아이의 엄마이자 14년 차 직장인이다. 그녀가 지금의 자리에 서기까지 여느 워킹맘과 다르지 않게 돌도 되지 않은 어린 아이를 어린이집에 보내야 하는 불안, 도움을 주시는 양가 부모님에 대한 죄송함, 그리고 육아에 무관심하던 남편과의 마찰 등 수많은 어려움을 이겨내야 했다. 그러나 다른 점이 있다면 주변의 눈치를 보며 끌려가거나 일을 그만둬야 할지도 모른다는 불안감에 시달리기보다는 능동적으로 육아의 무게는 줄이고, 시대의 흐름에 발맞춰 커리어를 완성하는 쪽으로 움직였다는